Account Manager (m/w)

ITW motion als Arbeitgeber
Unsere Unternehmensgruppe ist mit über 100 Jahren Erfahrung eine der führenden der Automobilbranche. Mit über 100 motivierten Mitarbeitern produzieren wir unsere Dämpfer für verschiedene Anwendungsbereiche.
Weltweit besteht ITW aus 86 dezentralen Divisionen mit über 44.000 Angestellten in 51 Ländern.
Neue Ideen, Innovationen und Arbeitsansätze sind bei uns jederzeit willkommen.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie genau diese Herausforderung suchen, dann melden Sie sich bei uns.

Ihre Aufgaben
- Planung und Festlegung der Vertriebsziele hinsichtlich Kundenpenetration und Aufbau der Projektpipeline zusammen mit dem Sales Manager
- Umsetzung der gesetzten Vertriebsziele – Sicherstellung des Wachstums mit Kernprodukten, Erreichen und Übertreffen der Sold-Order Vorgaben sowie Einhaltung der Margen-Richtlinien
- Regelmäßiger Austausch mit dem Sales Manager, um sicherzustellen, dass Vertriebsstrategie und Erreichung der Kundenziele gewährleistet sind
- Verantwortung für umfassende Marktforschung, die auf die strategischen Wachstumsprioritäten abgestimmt ist, um neue Wachstumsmöglichkeiten und Nischen für das Produktportfolio zu identifizieren
- Kenntnis und Verständnis der Wettbewerberlandschaft sowie regelmäßige Auffrischung entsprechender Benchmark-Aktivitäten hinsichtlich Fahrzeugmarkt und Produktportfolio
- Nutzung lokaler Marktkenntnisse, um den richtigen Fokus zu setzen, sich auf wachsende Produkte zu konzentrieren, aber auch neue Produkte einzuführen.
- Eigenverantwortliches Verfolgen und Erschließen von Chancen, die sich auf die Ausrichtung der AP/LRP Planung konzentrieren
- Aufbau und Pflege enger Geschäftsbeziehungen zu Schlüsselkontakten bei den zugewiesenen OEM sowie bei den repräsentativen Tiers
- Durchführung von Kundenbesuchen (Reisebereitschaft)
- Regelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit den Kunden hinsichtlich kundenbezogener Innovationsmöglichkeiten, um das Wachstum aufrecht zu erhalten und zu fördern (Zusammenarbeit mit dem Innovationsteam nach Bedarf)
- Akquirierung von Aufträgen für bestehende und neue Produktlinien
- Technische Beratung der Kunden hinsichtlich der Wahl eines geeigneten Produkts aus dem Portfolio sowie Unterstützung bei der Integration der Bauteile in die Kundenanwendung
- Selbstständige Verhandlungen mit Bestands- und Neukunden über Preisgestaltung sowie die Festlegung der jeweiligen Liefer- und Zahlungskonditionen
- Bearbeitung und Überprüfung von projektbezogenen Kundenverträgen in Zusammenarbeit mit Sales & Project Support sowie in Abstimmung mit der Rechtsabteilung
- Unterstützung anderer Abteilungen im Kundendialog/bei Verhandlungen, falls erforderlich

Ihre Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägtes Wissen und gutes Verständnis für die Automobilindustrie
- Value-Selling Fähigkeit (Technisches Verständnis für das Produktportfolio)
- Ausgeprägtes Interesse und Fähigkeit zu Netzwerken
- Teamplayer-Mentalität, welche in funktionsübergreifender Zusammenarbeit zu Höchstleistungen führt
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und die Fähigkeit zu Konsensieren
- Hoher Leistungsanspruch und effektive Arbeitsweise
- Solides Verständnis für Verkaufs- und Geschäftsentwicklung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- IT-Affinität und sicherer Umgang mit den gängigen IT-Programmen

Ihre Vorteile
- Außergewöhnliche Benefits: Wir honorieren Ihren Einsatz mit einem attraktiven Gehalt und starken Benefits: Firmenwagen, Job-Rad und vielen Angeboten, die Ihren Sport und Teamgeist auch nach Feierabend fördern.
- Hervorragende Unternehmenskultur: Du bist einzigartig – und damit perfekt für unser Team. Wir bieten ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Hilfsbereitschaft und Teamgeist gelebt werden.
- Work-life Balance: Flexibles Arbeiten in Bezug auf Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Ausgezeichneter Arbeitgeber: Unsere Teamkultur hat uns zu dem gemacht, was wir sind. Unsere Mitarbeiter haben gewählt: Wir sind ein “Great Place To Work”.
- Sehr gute individuelle, persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und in der Gruppe
Zeitpunkt / Arbeitszeit
- Ab 01.06.2025
- Unbefristet
- 40 Std./Woche